Sinds 1 juli hebben we Marjolein Coopmans mogen verwelkomen in ons Shared Services team. Marjolein brengt een frisse blik en veel enthousiasme mee naar haar nieuwe rol. We spraken met Marjolein om haar beter te leren kennen en meer te weten te komen over haar eerste indrukken en verwachtingen.
Hoe ben je bij Lode Holding terechtgekomen?
Eigenlijk heel eenvoudig, vertelt Marjolein. Ik vond de vacature via Indeed. Wat mij direct aansprak was het traineeship, en toen ik meer te weten kwam over het bedrijf, raakte ik nog enthousiaster. Ik kende het bedrijf nog niet, maar ik vind beweging enorm belangrijk in het dagelijks leven en Lode Holding sluit daar perfect op aan.
Waarom heb je gekozen voor Lode Holding?
Het doel van het bedrijf – het bevorderen van een gelukkig en gezond leven door beweging – sprak me erg aan. Het was voor mij vooral een gevoelskwestie. Ik heb niet veel ervaring in het bedrijfsleven, maar tijdens de sollicitatiegesprekken voelde ik meteen een klik. Dat gevoel is sindsdien alleen maar sterker geworden.
Wat ga je doen binnen Lode Holding?
Mijn rol is heel divers. Binnen het traineeship krijg ik steeds meer verantwoordelijkheden. Mijn taken variëren van financiële en facilitaire zaken tot personeelszaken en algemene diensten.
Hoe is je eerste indruk van het bedrijf?
Heel positief. Er hangt een fijne en positieve sfeer in het team. Wat ik vooral waardeer, is dat iedereen altijd klaarstaat om me te helpen wanneer ik een vraag heb. Dat geeft me veel vertrouwen en motivatie om het beste uit mezelf te halen.
Waar kijk je het meest naar uit in je nieuwe baan?
Ik kijk ernaar uit om mezelf verder te ontwikkelen en nieuwe uitdagingen aan te gaan. Het traineeship geeft me een unieke kans om ervaring op te doen.
